Foram definidos os seguintes objectivos para a formação: Conhecer conceitos relevantes que facilitem a transformação dos grupos em equipas na organização; Reflectir individualmente e em grupo sobre as competências necessárias para a realização de uma boa gestão dos grupos e equipas na organização; Reflectir individualmente e em grupo sobre os problemas enfrentados no trabalho intra e inter equipas na UPP; Refletir sobre as Mudanças na postura de liderança para facilitar o trabalho das Equipas e o desempenho da Organização.